|
Bedrijfstraining man-vrouw communicatie
Mannen hebben andere waarden en kijken met een totaal andere bril naar de wereld dan vrouwen. Dat levert naast aantrekkingskracht vaak ook communicatieproblemen op of onbegrip voor elkaar. Dit kan verholpen worden als een man leert door een feminiene bril te kijken en een vrouw beter leert schakelen tussen haar feminiene en masculiene kant. Want elke man draagt een feminiene kant of pool in zich en elke vrouw een masculiene pool. Hoe integreren mannen hun feminiene pool zonder watjes en vrouwen hun masculiene pool zonder een bitch te worden?
In deze workshop gaan we zien dat onze kijk op de wereld afhankelijk is van de masculiene of feminiene bril die we hanteren. Met bijbehorende waarden en gedrag. Als we dat gaan herkennen, zullen we daar rekening mee houden in de communicatie tussen mannen en vrouwen en in het leiding geven. Dat geeft een ander, voor vrouwen prettiger, emotioneel klimaat op het werk.. De workshop is ervaringsgericht en tevens reiken we kaders aan.
Doel
Meer inzicht in de verschillen en waardering m.b.t. het andere geslacht als basis om meer rekening met elkaars verschillen te houden en van elkaar sterke punten gebruik te maken
Programma bedrijfstraining
Terugkoppeling met de man-vrouw testresultaten
Deelnemers doen vooraf de man-vrouw test op internet
Man-vrouw battle
Mannen en vrouwen doen gezamenlijk een opdracht. De werkwijze, beslissingsproces en samenwerkingsproces wordt gefilmd. Waarnemers worden per groep aangesteld en brengen later verslag uit.
Cirkels of mannen en vrouwen
- wat waardeer ik in vrouwen/mannen? Wat weet ik van mannen/vrouwen?
- wat betekent voor mij leiderschap?
Masculiene en feminiene eigenschappen in organisaties
- m/v aspecten van het emotioneel werkklimaat en communicatie
- m/v aspecten van leiding geven
- m/v aspecten van organisatiebesturing en opbouw
Conclusie and actieplannen
Deze training kan gegeven worden samen met trainer drsVeronique Kilian van K-T Dynamics
|
